仕事 大嫌いな会社の同僚に対する見方が変わるハナシ
職場の同僚の中に、どうしても好きになれない相手がいる。日常的に関わることを避けられず、大きなストレスになっている。 そんな人はぜひ、この記事を参考にしてください。 職場の人間関係は社内の雰囲気だけでなく、自分たちが関わるお客さんに与える印象...
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生活 コミュニケーション不足から人間関係は疑心暗鬼、そして嫌悪へ
コミュニケーションが足りないだけで人間関係は険悪になります。 それは、互いの心に知らずに棲みついた「疑心暗鬼」が原因です。 昔はそこそこ仲が良かったけど、今では顔を見るのも嫌な相手。あなたにもそんな相手がいませんか？
remove2 ビックリするほど人脈が多い人に共通するたった一つの特徴
“周りに仲間が集まる人”には一つの共通する特徴があります。 あなた個人の性格や、人脈が欲しいと思うかどうかはひとまず横に置いておいて先を読んでみてください。 その特徴は、小学生であっても社会人であっても同じものです。 結論から先にいいます。...
転職 職場の人間関係で多大なストレスを抱えたときの選択肢3つ
職場の人間関係がどうしようもなく大きなストレスで、なんなら今すぐにでも会社を辞めようかと思っている。そんな人も多いのではないでしょうか。
生活 【発見】人間関係を構築する最大のカギは「共感力」だった！
「人間関係」や「心理学」「コミュニケーションスキル」に関して世の中にはいろいろなハウツー本が出回っています。 僕自身、そうした類のものを読み漁り実践してきました。 そのうえで、よーく分かったことがあります。それは、人間関係をよくするために一...
仕事 人を褒めるなら第三者を介して間接的に褒めるべき理由
出典： 人は褒められると伸びる―。「ピグマリオン効果」と呼ばれるこの現象は科学的にも証明されています。 【「褒められると伸びる」は本当 生理学研、実験で証明 教育・リハビリ現場に応用も】 (2012年11月8日付 日本経済新聞)
仕事 今日すぐできる！部下との関係を良くするためにする3つのこと
ヨコの人間関係は比較的いい職場でも、上下はあまり風通しが良くないということがあります。 上司のあなたが次の3つのポイントを意識して接するだけで、部下との関係性はこれまで以上にとても好ましいものに変わります。では、いきましょう！
仕事 【敵の敵は味方】大嫌いな同僚との人間関係を一変させる作戦
職場でも学校でも、集団においては必ず人間関係が生じます。 学校でのいじめも昔とはずいぶん様子が変わっているといいます。急増しているネットでの間接的ないじめもその一つです。 ネット特有の匿名性のため「誰にいじめられているのかもわからない」とい...
仕事 職場いじめのターゲットに対してとるべき態度とその理由
職場でも学校でも、組織や集団の中ではかならずといっていいほどリーダーや仲間から徹底的にバカにされたり、無視されたりする人が1人や2人はいるものです。 この記事では、そういう人たちに対してあなたがとるべき態度とはどのようなものかをメリットを添...
remove2 職場で孤立しているあなた。その敵意も劣等感も妄想です！
職場であなたが孤立した理由はわかりませんが、孤立していると感じている人には共通点があります。 それは、「思い込みの強さ」です。 そもそも、あなたは本当に孤立しているでしょうか？あるのは、あなたのそういう思い込みだけではありませんか？ 「思考...